|
Investeşte în oameni! FONDUL SOCIAL EUROPEAN Teaching vs. Learning: "Este mult mai greu să-i înveţi pe studenţi cum să înveţe decât să le predai."Henry Hallett Dale (1875-1968), Premiul Nobel in Psihologie si Medicina (1936) "Teaching is more than imparting knowledge, it is inspiring change. Learning is more than absorbing facts, it is acquiring understanding." William Arthur Ward |
|
"În cadrul sesiunilor desfășurate față în față s-au derulat activități de formare facilitate de sistemele de videoconferință, precum și workshopuri. Cursurile au fost coordonate de experți ale căror competențe în domeniu sunt recunoscute și apreciate la nivel național. Formatorii au împărtășit din experiența proprie, asumându-și deopotrivă rolul de moderatori la nivelul grupului de cursanți, în vederea creării de contexte de învățare relevante pentru obiectivele profesionale ale participanților." Sursa: NewsletterBLU03, http://blu.cc.unibuc.ro/fisiere/POSDRU_Newsletter_BLU03_2012.pdf |
|
Coordonator: Universitatea din Bucureşti Referinţe: site proiect - http://blu.cc.unibuc.ro ,portal proiect- http://portal.blu.unibuc.ro
|
|
Abordarea Blended Learning presupune combinarea întâlnirilor față în față cu activitățile online. Sursa: Platforma Blended Learning, http://portal.blu.unibuc.ro |
Competenţele dobândite în urma parcurgerii modulului „Învăţarea centrată pe student” pot fi structurate după cum urmează:
I. Cunoştinţe
- înţelegerea principalelor concepte care caracterizează pedagogia universitară;
- identificarea rolurilor actorilor responsabili de proiectarea la nivel instituţional a programelor de studii şi la nivel operaţional a activităţilor de predare-învăţare-evaluare;
- cunoaşterea mecanismelor învăţării la studenţi şi a strategiilor de optimizare a acestora;
- înţelegerea rolului evaluării în raport cu procesul de instruire şi în vederea validării rezultatelor învăţării studenţilor;
II. Deprinderi, capacităţi, abilităţi
- capacitatea de a analiza critic punctele tari şi cele vulnerabile ale profesionalizării în învăţământul universitar;
- capacitatea de a argumenta demersul de proiectare a activităţii didactice;
- capacitatea de a evalua rolul diferitelor tipuri de strategii (metode, tehnici, procedee de predare-învăţare) pentru cursul/seminarul susţinut în vederea atingerii rezultatelor învăţării proiectate;
- abilitatea de a dezvolta strategii eficiente de instruire centrate pe activitatea de învăţare a studenţilor;
- abilitatea de a elabora instrumente de evaluare a rezultatelor învăţării studenţilor (competenţe);
III. Atitudini, valori
- responsabilitate faţă de activitatea didactică de la organizare la evaluare;
- dezvoltarea unei atitudini pozitive în raport cu şansele de formare-dezvoltare ale studenţilor;
- receptivitate faţă de schimbările survenite în plan teoretic şi practic în ceea ce priveşte pedagogia universitară;
- înlocuirea unei culturi pasive a activităţii didactice, centrată de procesul de transmitere de cunoştinţe, cu una activă, care să promoveze activitatea de învăţare a studenţilor.
Ghid de utilizare a interfetei de editare a site-ului www.unibuc.ro: pagini speciale ce permit accesul utilizatorilor la baza de date (index Profesor, index Departament, index Facultate). Detalii: http://www.unibuc.ro/n/backend_help/index.php.
Pagină actualizată la 10 Februarie 2013.